为加强对聘用制书记员的管理、提高其业务能力，2017年5月26日，东安区法院对聘用制书记员进行了听打测试。测试采用播放音频的方式进行，由书记员将听到的内容记录在电脑中，由电脑直接计算出录入文字数、正确录入文字数和每分钟正确录取文字数。

    测试前，聘用制书记员们认真备考，相互交流听打经验，分享提高听打方法，为提高自身听打技能积极努力。测试后，大家纷纷表示对自身业务能力、水平有了更客观的认识，在今后的工作中，要自觉加强业务技能培训，更好地辅助员额法官完成审判工作，从而有效地促进审判质效的提升。